第(3/3)页

    “你的进步太慢了。现在的时代是信息爆炸的时代，所有的变化瞬息而至……没有人能停留在原地等着你慢悠悠进步。”

    她把两条路摊开给Flora自己选：如果打算继续成为LS项目负责人，她就必须接受严酷的磨练和考验。如果选择安稳舒适，不急不缓的工作节奏，尹杰可以把她调换到后勤支持部门，压力和节奏相对会小很多。

    “如果选第一条路，你必须经历严格的磨练和考验。这期间我不仅不会主动提供任何指导和支持，相反对你的要求会比其他人更加苛刻。如果你身上的斗志能激发出来，我想你应该能够出色地完成任务。那么我和Marcus都会认同你成为LS的前线负责人，你将有自己的团队，你的想法将得到足够的舞台去实现，更不用说薪酬待遇了。”

    “当然，如果你选择第二项，一线领导会换给其他更有斗志的同事去干。”

    Flora沉默了。

    对尹杰给出的第二项选择，她本能地不服气。难道还有谁比自己更适合这个职位吗？宁波会议时她短暂地迷惘过一段时间。现在的情况已经完全不同了，自己有足够的经验，有足够的能力，凭着什么其他人能比自己强？

    看出了她的不服，尹杰心里舒服了一些。她轻声问：

    “你不服？你是看不到自己的样子！你太懒散了知道吗？不要与你的手下比，和Rachel比，和我比，和Marco比！我们哪一个不是随时寻找吸纳行业信息，主动寻找项目机会？哪一个不是始终想在团员的前头？我问你，Alexander有任何问题能问倒Rachel吗？你们有任何问题能难住我吗？这些都是努力来的，不是天生的！”

    Flora低下了头。这么说来确实没错，她拥有太多别人没有的东西。最重要的，她有着一个贴心而宽厚的领导，她需要的Evita都会给，而她只是……没有拒绝，全盘收下了而已。至于自己主动争取？……她觉得自己没必要主动争取，Evita总是会想到她的……

    这和一个待哺婴儿有什么区别？

    自己……婴儿……

    Flora不由满头大汗。

    “你知道狼的特点吗？狼的特点是团结、坚韧、智慧。”尹杰轻声道，“头狼，这才是我要的Leader。”

    “我会努力！”Flora咬着牙说。

    “那好，就让我们拭目以待吧！”尹杰告诉Flora，为了“人尽其才”，员工的能力考评会在自己辖下的所有工作人员之中展开。

    “能者上，庸者下！”她重重把笔放到桌上。

    “咱们俩合作多年了，从你开始，就算是给你开个小灶吧。接下来，希望你做好迎接严苛考验的心理准备。另外，我提醒你不要再当着你的下属掉眼泪。”

    Flora点头。她心里并不忐忑，虽然不知道接下来会是什么，但她知道Evita不会伤害自己。

    或许一开始会很难，但是自己不是擅长坚持吗？努力坚持下来，肯定会觉得这段坚持虽然艰难，但很值得。

    如果这一段磨练能让自己勤勉起来，那会是天大的一件好事。“业精于勤荒于嬉”，小学课本里就学到过的道理。

    勤勉起来，勤勉起来，勤勉起来！

    她步履轻快地走了出去

    ……

    看着她的背影，尹杰心绪稍平。

    　　


    第(3/3)页